Einem Bericht von McKinsey zufolge ist die Wahrscheinlichkeit, dass geschlechtsspezifisch gemischte Unternehmen ihre Konkurrenten übertreffen, um 15 % höher, und die Wahrscheinlichkeit, dass ethnisch gemischte Unternehmen dasselbe tun, liegt bei 35 %. Von Frauen geführte Insurtechs bringen eine neue Perspektive und neue Ideen in die Branche ein und wenden sich eher an unterversorgte Märkte, wie Frauen und Minderheiten. Das von Kate Terry mitbegründete Unternehmen Surround Insurance beispielsweise bietet eine Reihe von Produkten und Dienstleistungen an, die auf den neuen und mobilen Lebensstil der Generation Z. zugeschnitten sind, während das von Jennifer Fitzgerald gegründete Unternehmen Policygenius heute zu den führenden Insurtechs in den USA zählt. Diese innovativen Lösungen tragen dazu bei, die Art und Weise, wie Versicherungsprodukte konzipiert und vermarktet werden, zu verändern.
Von Frauen geführte Insurtechs schließen die Geschlechterlücke in der Versicherungsbranche
Die Versicherungsbranche ist traditionell männerdominiert, und Frauen machen weltweit nur 12 % der Vorstandsmitglieder aus. Von Frauen geführte Insurtechs tragen jedoch dazu bei, die Kluft zwischen den Geschlechtern zu schließen, indem sie mehr Möglichkeiten für Frauen in der Branche bieten. Indem sie Frauen eine Plattform bieten, auf der sie ihre Fähigkeiten und Ideen präsentieren können, stärken die von Frauen geführten Insurtechs Frauen und ermutigen sie, Führungspositionen in der Branche zu übernehmen. Dies ist nicht nur gut für Frauen, sondern auch für die Branche, da es dazu beiträgt, eine Vielfalt von Perspektiven an den Tisch zu bringen.
Von Frauen geführte Insurtechs kämpfen gegen das geschlechtsspezifische Finanzierungsgefälle beim Risikokapital
Obwohl die von Frauen geführten Insurtechs Fortschritte bei der Schließung der geschlechtsspezifischen Lücke in der Versicherungsbranche machen, stehen sie immer noch vor großen Herausforderungen, wenn es um die Beschaffung von Risikokapital geht. Laut einer Studie der deutschen Entwicklungsbank KfW gehen nur 5 % der VC-Deals in Deutschland an rein weibliche Start-up-Teams. Im Durchschnitt erhalten von Frauen geführte innovative, wachstumsorientierte Start-ups weniger Risikokapital als von Männern geführte Unternehmen. 91 % jedes Euros an VC-Investitionen in Deutschland im Jahr 2021 gehen an rein männliche Gründerteams. Selbst in gemischten Teams erhalten Frauen nur 7 % der VC-Investitionen. Die Studie unterstreicht die ausgeprägte Diskrepanz zwischen den Geschlechtern auf dem deutschen VC-Markt, die auf unbewusste Vorurteile und gewachsene Netzwerke in dem immer noch von Männern dominierten VC-Ökosystem zurückzuführen ist.
Anna Bojic, Mitbegründerin des Insurtech-Start-ups Miss Moneypenney Technologies, ist der Meinung, dass Investoren ihr Investitionsportfolio verbessern können, indem sie den Pitches von Gründerinnen mehr Aufmerksamkeit schenken. Solche Unternehmerinnen neigen nämlich dazu, in ihren Präsentationen weniger leere Superlative und Kraftausdrücke zu verwenden. Wenn die unverwechselbaren Potenzialmerkmale in der Sprache von Unternehmerinnen nicht erkannt werden, behindert dies nicht nur den sozialen Fortschritt, sondern führt auch dazu, dass Investoren bedeutende Chancen verpassen".
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die von Frauen geführten Insurtechs durch ihre einzigartigen Perspektiven, innovativen Lösungen und zunehmenden Investitionen zur Transformation der Versicherungsbranche beitragen. Diese Unternehmen revolutionieren nicht nur die Gestaltung und Vermarktung von Versicherungsprodukten, sondern fördern auch eine größere geschlechtsspezifische Vielfalt in einem historisch von Männern dominierten Bereich. Während Insurtechs unter weiblicher Führung die nötige finanzielle Unterstützung erhalten, um zu wachsen und ihren Einfluss auszuweiten, bleibt die anhaltende Finanzierungslücke für von Frauen geführte Unternehmen eine Herausforderung, die es zu bewältigen gilt. Während sich die Branche weiterentwickelt und an die sich ändernden Kundenbedürfnisse und den technologischen Fortschritt anpasst, werden die Beiträge der von Frauen geführten Insurtechs zweifellos eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung ihrer zukünftigen Entwicklung spielen.
